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Dominique TAVERNIER

Avocat au Barreau de la Guadeloupe - Saint Martin -Saint Barthélemy


05 90 44 53 65

Présentation du cabinet

Je tiens à entretenir une relation privilégiée avec mes clients. Toujours à votre écoute, je vous accompagne et met à votre service mon savoir-faire et mon expérience dans de nombreux domaines.

Dans ce cadre, je m'applique à vous fournir des conseils pertinents et éclairés.

J'ai une approche dynamique et pragmatique du métier afin de vous proposer un véritable échange basé sur la confiance.
En savoir plus

Maître Dominique TAVERNIER

Avocat
Parc d'Activités ANTILLOPOLE
Bâtiment 10 - Lot 1017
97139 LES ABYMES
Barreau de : GUADELOUPE, SAINT-MARTIN & SAINT-BARTHÉLÉMY
Domaines de compétence :
  • Accident du travail
  • Baux
  • Baux commerciaux
  • ...
+ 35 autres domaines
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Un salarié en télétravail doit-il bénéficier de titres-restaurant ?

Publié le : 27/10/2025 27 octobre oct. 10 2025 16h59 16 59
Droit du travail - Salariés / Relation individuelles au travail
Un salarié en télétravail doit-il bénéficier de titres-restaurant ?
Dans deux arrêts du 8 octobre 2025, la Cour de cassation s’est prononcée sur l’octroi de titres-restaurant aux salariés effectuant du télétravail...

Covid-19 et CDD : la pandémie ne constitue pas une cause de force majeure pour rompre le contrat avant son terme

Publié le : 20/10/2025 20 octobre oct. 10 2025 18h39 18 39
Droit du travail - Salariés
Covid-19 et CDD : la pandémie ne constitue pas une cause de force majeure pour rompre le contrat avant son terme
Dans une affaire portée à la connaissance de la Cour de cassation le 8 octobre dernier, une salariée engagée en contrat à durée déterminée jusqu’au...

Prosélytisme hors temps de travail : licenciement disciplinaire nul pour discrimination religieuse

Publié le : 07/10/2025 07 octobre oct. 10 2025 15h44 15 44
Droit du travail - Salariés
Prosélytisme hors temps de travail : licenciement disciplinaire nul pour discrimination religieuse
Rappelant les articles L 1121-1, L 1132-1 et L 1132-4 du Code du travail, la Cour de cassation censure un arrêt qui avait validé le licenciement d’...
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